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中国科学技术大学研究生助教、助研(TA、RA)岗位申请指南

一、岗位时间
  助教岗位 2018.3-2018.75个月);
  助研岗位 2018.3-2018.86个月);
  预毕业研究生(即2015级及以前博士生、硕士生,2013级及以前直博生)的助研岗位预定为2018.3-2018.64个月,2015级博士、2013级直博生如6月份未能毕业,则岗位自动增加为2018.3-2018.86个月。

二、申请范围
  12014-2017级全日制博士生、2012-2017级全日制直博生、2015-2017级全日制硕士生;
  
2.其他培养进度确认为A类的研究生;
  下列情况之一者不能申请助教、助研岗位:
  
1.定向培养研究生、代培研究生;
  
2MBA/MPA中心、软件学院、公共事务学院、纳米学院、人文学院专业学位硕士生

三、助教岗位
  (一)研究生课程助教岗位申请要求:
  
1. 应在研究生院教学办认定需设研究生助教岗位、开课院系公布的研究生课程内申请;
  
2. 助教岗位的工作量要求每周累计达到10小时,津贴标准见《研究生助教岗位津贴标准》;
  
3. 岗位申请和聘任工作一般在本学期末完成,新学期开学必须上岗,开学三周之后不再办理聘任事宜。
  (二)研究生课程助教岗位申请程序:
  
1 开课院系填写《研究生课程助教岗位设置申请表》向研究生院教学办申请设岗课程,核准后通知研究生院学籍奖助办,并上网公布设岗课程与设岗人数;
  
2.由学生本人填写《研究生课程助教岗位申请表》,经导师、学生所在系和开课院系同意并签署意见,再由开课院系教学秘书汇总后录入申报助教岗位设置信息;
  
3.开课院系负责组织进行研究生课程助教的岗前培训。
  (三)本科生课程助教岗位申报和津贴发放由学校负责本科教学的教务处部署,不在本通知范围内。

四、助研岗位
  1.研究生填写《研究生助研岗位申请表》,向导师申请助研岗位;
  
2.导师批准后填写《导师设置研究生助研岗位汇总表》交院系教学秘书;
  
3.院系教学秘书录入申报助研岗位设置信息。

五、岗位考核
   对不能认真履行助研岗位职责的研究生,设岗导师可即时中止该研究生的助研岗位;对不能认真履行研究生课程助教岗位职责的研究生,课程主讲教师、开课院系可即时终止该研究生的助教岗位,经开课院系负责人核准后,视为助教岗位考核不合格,考核不合格的研究生不再具备应聘助教岗位的资格。

六、其他说明事项
  1.各院系和导师应积极创造条件,为所有符合条件的博士研究生提供助研岗位,除人文学科外,设置博士生助研岗位的出资标准最低为600/月,可为600/月、700/月、800/月、……,不设上限。硕士生及人文学科博士生设置助研岗位的出资标准最低为200/月,可为200/月、300/月、400/月、……,不设上限。助研岗位津贴一学期6次,助教岗位津贴一学期5次,均在月初进卡,遇节假日可能适当提前;
  2
.研究生收入(不含助教)情况如下:
  
1 )博士生、直博生不担任助研岗,月收入总额为1550元基本助学金(即国家助学金1250+学校助学金配套300元);
   2)博士生2014-2017级、直博生2014-2017级担任助研岗,学校予以助研配套200元,月收入总额分别为1550元基本助学金+200元学校助研配套+导师设岗津贴;
  
3)直博生2012-2013级担任助研岗,学校予以配套800元,月收入总额为1550元基本助学金+800元学校助研配套+导师设岗津贴;
  
4)硕士生不担任助研岗,月收入总额为700元基本助学金(即国家助学金500+学校助学金配套200元);
   
5)硕士生担任助研岗,学校予以配套200元,月收入总额为700元基本助学金+200元学校助研配套+导师设岗津贴;
   3
.担任研究生课程助教的博士生每学期第1-5个月收入为1550+助教津贴(第4年级不安排助教),担任研究生课程助教的硕士生每学期第1-5个月收入为700+助教津贴。
      4
.研究生课程助教津贴参考标准 (实际津贴以设岗单位公布的数额为准)

附件下载:
   导师设置研究生助研岗位汇总表
   研究生课程助教岗位申请表
   研究生助研岗位申请表
   研究生课程助教岗位设置申请表

研究生院教学学籍办
老图书馆314室
2018年1月

  以上内容适用于2017-2018学年第 二学期,助研助教岗位每学期初申请一次,届时详见网上通知。

 
 
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